识别MedStar的精神在我们的同事
Carter_Nov2016

JD安德鲁•卡特、合同和赠款的管理员MedStar乔治敦大学癌症研究所获得卓越的精神今年第三季度奖。该奖项由尼尔·斯曼向卡特,医学博士MHRI总统。

卡特与许多同事密切合作MedStar保健和乔治城大学通过赞助研究办公室,与同事合作从乔治城的机构审查委员会,卡塔尔世界杯比赛名单Lombardi综合癌症中心,临床试验管理办公室。克里斯蒂娜•斯坦格马,CRA、导演、合同和资助管理办公室乍得联盟、JD办公室经理,合同和资金管理,在现场颁奖时提交给卡特的突出方面宝贵的工作MHRI以及他如何充分体现了精神价值。

“他是专注于确保利益相关者是幸福的,为他设定一个HRO例子,和保持一定程度的质量,我们可以支持,”斯坦格女士说。除了管理自己的工作组合,他加强了团队,涵盖空缺职位,以便完成工作,创建工作流支持项目。

精神奖承认和奖励一副(管理或非管理)每季度,他们擅长服务,病人第一、诚信、尊重、创新、团队精神。